Takie będą zmiany w kodeksie pracy w 2022: urlop rodzicielski, opiekuńczy, elastyczna praca i siła wyższa 25.08.2022

RED
Zmiany w Kodeksie pracy – dłuższy urlop rodzicielski.Urlop rodzicielski zostanie wydłużony do 41 tygodni w przypadku urodzenia się jednego dziecka i do 43 tygodni w przypadku ciąży mnogiej (obecnie urlop ten wynosi 32 i 34 tygodnie). Dodatkowo każde z rodziców będzie miało gwarancję 9 tygodni urlopu, których nie będzie można przenieść na drugiego rodzica. Urlop będzie można wykorzystać w 5 częściach do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko skończy 6 lat.
Zmiany w Kodeksie pracy – dłuższy urlop rodzicielski.Urlop rodzicielski zostanie wydłużony do 41 tygodni w przypadku urodzenia się jednego dziecka i do 43 tygodni w przypadku ciąży mnogiej (obecnie urlop ten wynosi 32 i 34 tygodnie). Dodatkowo każde z rodziców będzie miało gwarancję 9 tygodni urlopu, których nie będzie można przenieść na drugiego rodzica. Urlop będzie można wykorzystać w 5 częściach do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko skończy 6 lat. archiwum
Udostępnij:
Takie będą zmiany w kodeksie pracy w 2022 roku. Sprawdź najnowsze przepisy dotyczące urlopu rodzicielskiego, opiekuńczego oraz pracy elastycznej, oraz inne zmiany po wprowadzeniu zmian w kodeksie pracy. Ustawodawca przygotował kilka zmian, z którymi powinien zapoznać się każdy pracownik. W najnowszych przepisach jest kilka zmian dotyczących urlopów.

Wkrótce nastąpią zmiany w polskim Kodeksie pracy, dotyczące przede wszystkich pracowników mających pod opieką dzieci. Nowelizacja przepisów prawa pracy wynika z konieczności wprowadzenia do polskiego porządku prawnego przepisów unijnych zawartych w dwóch dyrektywach Parlamentu Europejskiego i Rady UE z 20.06.2019 r.:

  • w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w Unii Europejskiej,
  • w sprawie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów.

Nowe przepisy zaczną obowiązywać niebawem, ponieważ termin ich wdrożenia upływa 1 i 2 sierpnia 2022.
Sprawdź, co się zmieni pod względem twojego urlopu rodzicielskiego, opieki nad dziećmi, elastyczności pracy, w tym zdalnej, a także pracy nocnej, w nadgodzinach i na czas próbny.

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

miejsce #1

Diesel

Diesel Mega Chief DZ4329

1 416,00 zł424,25 zł-70%
miejsce #2

Casio

Casio Vintage A100WE-1AEF

349,00 zł195,00 zł-44%
miejsce #3

Lotus

Festina Trend F16760_1

694,62 zł536,00 zł-23%
miejsce #4

Timex

Timex TW2U22100

348,00 zł289,00 zł-17%
miejsce #5

Seiko

Seiko Srpc87K1

1 339,20 zł1 130,46 zł-16%
miejsce #6

Casio

Casio G-Shock GA-110HC-1AER

223,30 zł
Materiały promocyjne partnera

Studiowanie w Polsce jest coraz droższe. Ekspert wyjaśnia powody

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Więcej informacji na stronie głównej Głos Koszaliński
Dodaj ogłoszenie